משרד עורכי דין ונוטריון - Law Office & Notary - 03-5103906


    תחומי התמחות
 
     יצוג עובדים
     יצוג מעסיקים
     פנסיה
    משא ומתן קיבוצי
     ביטוח לאומי 
     נוטריון
    תאונות עבודה
    תאונות דרכים
    תביעות יצוגיות
 
 

חדשות חקיקה
זיכוי חברת אבטחה מכתב אישום אשר הוגש על ידי משרד הכלכלה 

תשלום גמול גלובאלי בגין עבודה במנוחה שבועית ובחג 

תקנות מס הכנסה (זיכויים לעובד זר), התשע"ה- 2014 

הפרשה לפנסיה – מבקשי מקלט 

הסכם קיבוצי בדבר העסקת אנשים עם מוגבלויות 

הסכם קיבוצי ענפי – עובדי אבטחה דברי הסבר ופרשנות 

"צוק איתן"- יחסי עובד ומעביד במהלך המבצע 

עדכוני פסיקה וחקיקה 

עדכון שכר מינימום 

חוק חוזה סוכנות (סוכן מסחרי וספק), התשע"ב-2012 

דף הבית >> מידע מקצועי >> חקיקה וחדשות >> חוק פיצויי פיטורים

חוק פיצויי פיטורים (תיקון מס' 25), התש"ע- 2009

פיצויי פיטורים

 
  1. ביום 31.12.200 פורסם ברשומות חוק פיצויי פיטורים (תיקון מס' 25), התש"ע-2009.
  2. בהתאם לסעיף 2 לחוק פיצויי-פיטורים, תשכ"ג-1963 , עובד שפוטר או התפטר, וחזר לעבודתו אצל מעבידו לאחר תקופת נתק שלא עלתה על 3 חודשים - חושבה תקופת עבודתו שטרם פיטוריו או התפטרותו, כוותק לצורך חישוב פיצויי הפיטורים בעתיד.
  3. ע"פ התיקון לחוק, הוארכה תקופת הנתק כאמור משלושה חודשים לשישה חודשים, כך שלעניין זכאות לפיצויי פיטורים, יראו כרציפות בעבודה גם הפסקה תוך ניתוק יחסי עובד מעביד, שאינה עולה על שישה חודשים.

 

 
     
     
משרד עו"ד ונוטריון שלמה בכור - בית התעשיינים - קומה 10 רחוב: המרד 29, תל-אביב 68125 - טלפון רב קווי: 03-5103906, פקס: 03-5103905 - עורך דין דיני עבודה ונוטריון